Driver/Dispacher
Job Description
RESUMEN DEL PUESTO
Trabajo que consiste en realizar labores de despacho, mantenimiento, organización de la mercancía e inventario recibido en el Almacén y entrega de la mercancía a las tiendas y otros, siguiendo las políticas y procedimientos de la organización.
RESPONSABILIDADES ESENCIALES
- Verifica toda mercancía que se le despache y es responsable de la misma hasta llegar a su destino final.
- Firma la hoja de entrega y toma la firma de la persona que recibe la mercancía y asegura que la persona que recibe la mercancía acepte la transferencia al solicitar la hoja de recibo.
- Notifica al Supervisor cualquier diferencia que encuentre al momento de verificar la mercancía despachada por el “checker” del almacén.
- Asiste en la descarga de los furgones de la mercancía, cuando le sea requerido.
- Entrega y asiste en la descarga de la mercancía en las tiendas asignadas.
- Asiste en la realización de inventario del Almacén y mantiene organizado.
- Responsable de mantener las áreas limpias del almacén y sus alrededores.
- Verifica toda la mercancía que será despachada.
- Organiza y almacena la mercancía recibida en el almacén.
- Mantiene un entorno de trabajo despejado y seguro para optimizar el uso del espacio.
- Prepara y completa los pedidos para la entrega o recogido de mercancía.
- Identifica mercancía dañada, perdida o fuera de lugar y notifica al Supervisor inmediatamente.
RESPOSABILIDADES GENERALES
- Participa en reuniones y comités de trabajos asignados, según sea requerido.
- Asiste a talleres, seminarios o conferencias de mejoramiento profesional, que le sean recomendados y referidos.
- Colabora en otras áreas o departamentos, según sea requerido.
- Asegura el cumplimiento de lo establecido en las políticas, normas y procedimientos de la organización o cualquier otra directriz que sea establecida ya sea verbal o por escrito.
- Realiza cualquier otra tarea o función relacionada con procesos a nivel operacional, a fin con su puesto y según le sea requerido.
RESPONSABILIDADES DE SUPERVISION
Este puesto no ejerce supervisión de personal.
INFORMACION DE APOYO
Esta descripción de deberes ha sido preparada para indicar la naturaleza general y nivel de trabajo que desempeñan los empleados dentro de su clasificación. Esta descripción no es ni puede ser interpretada como inventario de todas las tareas, deberes, responsabilidades y calificaciones requeridas a los empleados asignados al puesto, por lo que se establece que el empleado realizará cualquier otra tarea que se le asigne de acuerdo a las necesidades de servicio de la empresa.
CUALIFICACIONES MINIMAS
- Diploma de escuela superior o diploma de estudios generales (GED); o uno a tres meses de experiencia relacionado con el puesto; o la combinación equivalente de educación y experiencia.
- Buenas destrezas de comunicación.
- Poseer licencia de conducir vigente.
- Poseer licencia de chofer categoría 8 vigente.
- Habilidad de leer y comprender instrucciones simples, correspondencia breve, y notas. Habilidad de escribir correspondencia simple. Habilidad de presentar efectivamente información a los clientes de persona a persona y de ser necesario, a grupos pequeños.
- Habilidad de sumar y restar números de dos dígitos y de multiplicar y dividir con múltiplos de 10 y de 100. Habilidad de llevar a cabo estas operaciones usando unidades monetarias y medidas de peso, volumen y distancia.
REQUISITOS FISICOS
Las demandas físicas descritas a continuación representan aquellas que tienen que cumplirse por el empleado para ejecutar exitosamente las tareas esenciales de su puesto. Se podría hacer acomodo razonable para que individuos con impedimentos puedan realizar las funciones esenciales del puesto.
Trabajo que requiere de esfuerzo físico. Además, requiere altas destrezas de comunicación, requiere hablar y escuchar, coordinación ojo-mano y capacidad para trasladarse.
Agudeza visual cercana, a larga distancia, a color, visión periférica, profundidad de percepción y habilidad de ajustar el enfoque.
CONDICIONES DE TRABAJO
Las características del ambiente de trabajo aquí descritas son sólo representativas de aquellas que el empleado encuentra mientras realiza las funciones esenciales del puesto. Se podrá realizar acomodo razonable que permita que individuos con impedimento puedan realizar las mismas.
La mayor parte del trabajo se realiza en el interior del edificio en temperatura moderada y varía de acuerdo con el área de trabajo. El nivel de ruido es moderado de acuerdo al área que se encuentre.
