COORDINADOR DE VENTAS

A. Responsabilidades

• Cubrir ausencias temporales de los coordinadores de división y ventas según sea requerido.

• Apoyar y agilizar los procesos de salida (AM) y recibo (PM) de vendedores durante temporadas pico y eventos especiales.

• Realizar doble verificación de descuentos, validar órdenes de compra (POs) con facturas y manejar cobros relacionados a discrepancias de inventario (short/over).

• Generar reportes de ventas, ventas de stale, voids y discrepancias operacionales.

• Apoyar a los supervisores en el seguimiento a los vendedores para asegurar el cumplimiento de los procesos de transmisión de data de ventas a diario antes de las 5:30 pm.

• Cubrir vacaciones y licencias por enfermedad de coordinadores y apoyar en auditorías de camiones en rampa.

• Recibir y verificar la inspección diaria de los camiones (Comisión).

• Asistir al supervisor de división en cualquier tarea solicitada.

• Brindar apoyo general en las tareas de los coordinadores de división.

• Observar los GMP’s y normas de Seguridad Ocupacional aplicables a su área de trabajo.

B. Requisitos

• Poseer la Licencia Categoría 8.
• Diploma de Escuela Superior requerido (grado asociado preferible).
• Experiencia previa en coordinación operacional, despacho o ventas (preferible).

• Conocimiento en el manejo de aplicaciones y programas de computadora como Word, Excel, Outlook, entre otros.

• Conocimiento básico en sistemas administrativos como Oracle (deseable).

• Habilidad para preparar reportes y manejar información numérica con precisión.

• Capacidad para trabajar con múltiples tareas simultáneamente.

• Disponibilidad para cubrir turnos en la mañana o tarde según necesidad.

• Buena comunicación y enfoque en servicio al cliente.

• Atención al detalle y habilidad para identificar discrepancias o errores en procesos